①职工与原企iSzJ解除劳动关系Bzav，愿意留在新IdT7业继续工作的5w9B新企业必须全Lp0k接收，正式在rs6q职工签订无固IbHn期限劳动合同lLsM②职工与新企b94x订立劳动合同jWnl，新企业要严I1u9执行各项劳动Gz39障法律法规，aktE建立工资集体NrKM商制度和正常QsKO工资增长机制V98y确保职工工资EuYY福利待遇标准ohqv断提增；③职Vimy与新企业签订9FTn动关系后，新lNGl业必须及时接nulk社会保险关系Nrw2并按时足额缴C5dD，切实保障职UggS的合法权益；H7Pm新企业继续为TgjK工按规定缴纳lnCR房公积金；⑤2yCA国家及省、市WEs6关规定，执行bUv6工正常的休假0xDA度；⑥过渡期Rlvj劳动关系处理QS6j职工在与原企hDiX办理劳动关系USKb除手续期间，tSOh办理解除劳动y73w系手续后，与ulCa企业订立劳动IC8n同之前，原劳ln8I合同约定的权XITq和义务由新企izRW履行VuB3

2017年主要海洋产业增加值构成图来源：国家海洋局fpB64VgJ